2008-9-23 阅读次数:次

　　建立地方教育局需求与高校供给合作机制

　　本报讯（记者 龙超凡）记者近日从福建省教育厅获悉，该省今年继续实行高校师范专业本科毕业生到经济欠发达县任教奖励计划，对到经济欠发达县任教的厦门大学、福建师范大学、集美大学、漳州师范学院等4所高校师范生每人奖励1万元。目前，已有1000余名师范专业本科毕业生到经济欠发达县任教。

　　根据规定，凡到福建省20个经济欠发达县中小学任教的师范类本科毕业生，每人可享受1万元奖励金，按5年服务年限每年发放2000元。

　　毕业生被录用后即与县教育局签订服务协议，对于服务期限内因故离开现岗位的，停发奖励金（服务年限不足1年的要返还2000元），但因工作需要调整到其他经济欠发达县任教的，可继续享受奖励金。

　　在实施该政策时，福建注重建立地方教育局需求与高校供给合作机制。每年3月1日前，经济欠发达县根据当地教育事业发展需要，制订当年中小学师资需求计划和录用条件，并将所需毕业生的数量、学科情况报省教育厅。省教育厅将通过4所高校向毕业生公布经济欠发达县对师范专业本科毕业生的需求，并由高校做好宣传工作。

　　据悉，该奖励计划从2006年起正式实施，旨在通过政策引导、经济奖励等措施，引导、鼓励高校毕业生到经济欠发达县学校任教，以充实教师队伍，改善教师队伍结构，提高教育质量，缩小城乡教育差距，促进教育均衡发展。

　　《中国教育报》2008年9月22日第1版